雇主可向重大过失雇员追偿但需自担部分责任 - 桂阳追偿权纠纷案例解读

一、案例检索信息
案由：追偿权纠纷
案号：(2025)湘1021民初6327号
审理法院：湖南省桂阳县人民法院

二、案件事实与判决结果
2025年2月28日上午，邱某驾驶普通二轮摩托车从桂阳县方元镇秀里村方向出发经桂某、共和工业园二路驶往桂阳县城雷平镇方向，谭某驾驶重型自卸货车经莲花大道、工业园一路驶往郴州市北湖区鲁塘镇方向。11时15分许，邱某驾驶摩托车左转驶入工业园一路时，与谭某驾驶的直行货车（速度约为73-79km/h）相撞，造成两车受损、邱某经抢救无效死亡。事故原因是：邱某左转时未让优先通行车辆先行；谭某安全意识淡薄，驾驶有安全隐患的货车超速行驶，遇紧急情况措施不当。桂阳县公安局交通警察大队认定邱某和谭某承担同等责任。
事故发生后，邱某的亲属起诉谭某、谭某、谭某和某保险公司，要求赔偿517242元。某保险公司先赔付181000元后，亲属撤回对保险公司的起诉。经法院调解，谭某同意赔偿亲属307000元，并按约定支付了110000元。此外，在亲属起诉前，谭某已垫付31000元丧葬费。另查明，涉事货车登记在谭某名下，2021年已转卖给谭某；谭某是谭某雇佣的司机，货车只购买了交强险。

判决结果：法院判谭某向谭某赔偿61100元（已扣除谭某垫付的31000元），并驳回谭某的其他诉讼请求。

三、核心观点与实操提示：遇到类似纠纷怎么办？
这个案子说透了一个关键点：老板赔了钱后，如果司机有“重大过失”，可以找司机要回一部分，但老板自己也有错的话，就得自己多担责！ 法院为啥这么判？

• 司机为啥要赔钱？
  谭某作为专业司机，明明超速（70多迈！）、开“病车”上路，还手忙脚乱不会处理紧急情况，被交警认定“同等责任”，这属于“重大过失”。法律说了，雇员干活时有这种严重错误，老板赔钱后能追偿。
• 老板为啥只能要回30%？
  谭某自己也有大问题：车有安全隐患不管、只买交强险（没商业险），结果赔了30多万。法院认为，老板没管好车和保险，得扛大头——所以老板担70%，司机担30%。

如果你遇到类似情况，记住这3条保命锦囊：

1. 老板们注意：别当“甩手掌柜”！

   • 车要安全：定期检查刹车、轮胎等，别让“病车”上路（本案中车有隐患直接导致责任加重）。
   • 保险要买足：交强险只赔18万左右，重大事故肯定不够！务必加买商业险（比如100万三者险），省得自己掏腰包。
   • 追偿有技巧：如果司机真有重大过失（如酒驾、严重超速），立刻保存交警报告、监控录像等证据。但别冲动全要回——法院会看你自己有没有错，错越多能追回的越少。

2. 司机们注意：别把“职务行为”当护身符！

   • 守规矩是底线：超速、分心驾驶这些“小毛病”，出事就是“重大过失”。本案中谭某超速近80迈（工业园限速一般50迈内），直接被认定全责比例。
   • 被追偿别认怂：如果老板没给你安全的车、没培训、没买够保险，大胆举证！像本案谭某，就因老板责任大，实际只赔了30%（6万出头，而非原告要的18万）。

3. 普通人通用法则：

   • 调解别盲目签字：本案中谭某先赔了30多万，才想起追偿。记住：和死者家属调解时，务必写明“保留向责任人追偿的权利”，否则可能血本无归。
   • 第一时间找专业人：这类纠纷责任划分复杂（司机错？老板错？比例多少？），别自己硬扛。带齐事故认定书、保险单、雇佣合同等材料，找律师快速分析——早一步准备，多回几万块。

一句话总结：老板赔钱≠司机免责，但老板失职也得认栽！安全开车、买足保险、留好证据，才是真省心。下次再搜“雇员出事老板能追偿吗”，记住这个教训：责任共担，过错比例说了算！