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欠付租金达到约定期限出租方可解除合同但免租期计算必须明确-公安律师房屋租赁合同纠纷案例解读

征和律师 发布于 阅读:3 公安律师


一、案例检索信息

案由:房屋租赁合同纠纷
案号:(2025)鄂1022民初3276号
审理法院:湖北省公安县人民法院

二、案件事实并告知法院的判决结果

2024年6月13日,某山公司与某楚公司等三家承租单位签订《厂房租赁合同》,约定租赁面积21824平方米,租金每月每平米7元,租期自2024年7月1日至2034年6月3日,免除前3个月租金;承租方应支付保证金30万元,租金按季度缴纳。2024年10月19日,签订《补充协议》,约定某楚公司承租面积为7275㎡,月租金50925元,再增加3个月免租期,总免租期为6个月。合同签订后,某山公司已将厂房交付给某楚公司,某楚公司于2024年10月12日向某山公司缴纳保证金50000元。2025年1月20日,某山公司向某楚公司发送催收函,要求支付租金及欠交的保证金。2025年4月21日,某山公司向某楚公司送达工作联系函,以某楚公司未支付租金、物业管理费及下欠的租赁保证金为由,通知合同于2025年4月21日正式解除。至今,某山公司未收到某楚公司承租厂房的房屋租金。

法院判决结果:
确认某山公司与某楚公司签订的合同于2025年4月21日解除;某楚公司需按50925元/月标准向某山公司支付2025年1月1日起至实际腾退厂房之日止的租金;驳回某山公司要求支付未付保证金、违约金、管理人员工资等其他诉讼请求。

三、核心观点及纠纷处理指南

这个案子告诉我们:签厂房租赁合同,免租期和租金起算时间必须写得明明白白! 很多老板以为签了合同就万事大吉,结果因为"免租期"没算清,租金该从哪天开始交,最后闹上法庭还输了钱。下面我用大白话讲清楚这个案子的教训,帮你避免踩坑。

1. 免租期必须精确到"日",别只写"几个月"

某山公司和某楚公司签合同时约定"免租3个月",后来补充协议又加了3个月,变成"免租6个月"。但问题来了:这6个月到底从哪天开始算?法院最终认定租金应从2025年1月1日起算(免租期到2024年12月31日结束)。为什么不是原告主张的2024年7月1日?因为合同明确写了"免租期6个月",而厂房7月1日交付,免租期自然到年底结束。

给你的建议:
签合同时别只写"免租3个月",一定要写清楚"自2025年1月1日起至2025年3月31日止为免租期"。如果像本案这样分阶段免租(比如主合同免3个月、补充协议再免3个月),更要精确到具体日期,否则打官司时法院会按对承租人有利的方式解释。

2. 欠租金别拖,按合同催收才有胜算

某楚公司从2025年1月开始欠租,某山公司1月20日发了催收函,4月21日才发解除通知。为什么法院支持解除?因为合同写明"欠租满2个月可解除",某楚公司欠租超3个月已符合约定条件。

给你的建议:

3. 合同解除后,别再要"保证金"了

某山公司起诉要求某楚公司补交5万元保证金,但法院驳回了。为什么?因为合同已经解除了!保证金是保证合同正常履行的,合同都没了,还要什么保证金?更关键的是:本案中某楚公司已交的5万保证金,法院明确说了"不退"(因违约解除合同),这5万其实已经抵了部分租金损失。

给你的建议:

4. 这些"坑"千万别踩

遇到类似纠纷怎么办?

  1. 翻出合同逐条看:重点找"免租期""租金起算日""解除条件""保证金条款",这些是胜负关键。
  2. 欠租满2个月就行动:出租方立即发正式解除通知(注明依据合同哪条);承租方赶紧付钱或书面协商。
  3. 腾房别拖时间:合同一解除,承租方应尽快搬走。本案中某楚公司不退房,结果要多付5个月"租金"(实际是占用费)。
  4. 所有沟通留证据:微信催租、现场录像、快递单都保存好,别等到打官司说"我当时发过消息"但拿不出证明。
  5. 算账要精确:像本案原告把"9.7个月×7275㎡×7元"都算清楚,法院才会支持。自己先列个明细表,避免算错丢面子。

最后提醒: 本案中双方最大的失误,是把"免租期"当成小事。其实厂房租赁动辄上万平米,免租期差1个月就是几万块!签合同时多花500元请律师审条款,远比事后打官司省心省钱。记住:合同里没写的,打官司时法院基本不会帮你"脑补"。